Ваш браузер устарел. Рекомендуем обновить его до последней версии.
Поля, помеченные символом *, обязательны для заполнения.

 

 

  1. Приложение  к Приказу

     

    ПОЛОЖЕНИЕ

    о работе клуба для молодых инвалидов «Шанс»

    I.                   Общие положения

    1. Клуб для молодых инвалидов «Шанс» (далее Клуб) основан на членстве добровольным, самоуправляемым, некоммерческим формированием инвалидов, созданным на основе общих интересов и совместной деятельности для защиты прав и интересов своих членов и достижения целей, определяемых настоящим Положением.
    2. Клуб создается, реорганизуется и ликвидируется приказом директора ГБУ «КЦСОН по Катайскому району» (далее Центр) по согласованию с Главным управлением социальной защиты населения Курганской области.

    3. Деятельность Клуба осуществляется во взаимодействии с муниципальными учреждениями здравоохранения, территориальным управлением (отделением) Пенсионного фонда РФ, органами местного самоуправления муниципальных образований, отделом внутренних дел, общественными организациями, негосударственными структурами, другими заинтересованными ведомствами.

    4.  В Клуб принимаются граждане независимо от их пола, расы, национальности, языка, происхождения,  имущественного положения, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям. Членами Клуба могут быть инвалиды в возрасте от 18 до 45 лет. Прием в члены Клуба осуществляет Председатель общества инвалидов или специалист по работе с инвалидами.

     

    1. II.                Основные направления деятельности  Клуба

           5.   Услуги в целях повышения коммуникативного потенциала получателей социальных услуг:

    - Организация досуга (посещение театров, выставок, экскурсий, концерты художественной самодеятельности, юбилеи,  встречи с деятелями литературы  и исскуства и другие культурные мероприятия).

         - Оказание  актуальной помощи людям с ограниченными возможностями на добровольческих началах и сделать их жизнь более содержательной.

         - Помочь людям раскрыть свои индивидуальные возможности.

         - Сохранить общительность, не допустить, чтобы сужался привычный круг интересов.

         - Вести здоровый образ жизни, расширять свой кругозор, как в культурном, так и физическом развитии.

               - Проводить встречи с молодежью, артистами, художниками, политическими

                деятелями.

            6. Критерии   оценки   эффективности   работы:

                - Привлечение внимания  и интереса общественности, молодежи.

                - Увеличение численности членов Клуба.

                - Желание членов Клуба показать свои индивидуальные возможности в области

                культурно-просветительного и изобразительного творчества.

     

    III. Организация и порядок работы

    7. Работу Клуба организует специалист по работе с инвалидами, которая назначается и освобождается от должности приказом директора Центра.

          8.  Заседание Клуба проводится один раз в месяц, согласно графика.

          9.  Мероприятия проводятся согласно плана, согласованного с директором Центра.

        10.  Календарные праздники отмечаются накануне или после. Праздники отмечаются небольшим  

               застольем, вручением подарков и организованным концертом с праздничным оформлением  

               актового зала.

    11.  Противопоказаниями к принятию в Клуб являются: психические заболевания в стадии обострения; хронический алкоголизм; венерические и карантинные инфекционные заболевания, бактерионосительство; активные формы туберкулеза.

    12. Специалист по работе с инвалидами ведет отчетно-учетную документацию в соответствии с утвержденной номенклатурой дел.